從日前召開的人社部年中務虛會上獲悉，本年上半年，我國就業形勢總體平穩。全國城鎮新增就業725萬人，同比增添31萬人；東部地區同比增長5，中部持平，西部增長9。在經濟增速放緩的底细下，這樣的成績來之不容易。
在前行的途径上，困難和挑戰一向存在。
就業總量壓力不減，就業結構性抵牾日漸凸起，經濟增速放緩導致對就業的拉動力減弱。面對諸多晦气因素，人社部門全力做好就業任务，既有穩中有進的收獲，也有试探前進的思索。
新形勢，新期待。怎样在實踐中掌握規律，普及就業任务科學化程度，是人社部門面臨的主要考題。
面對挑戰主動出擊 亮點紛呈
上半年，國際經濟形勢不確定性加大，國內經濟發铺增速放緩，總體就業壓力持續增大，高校畢業生人數創歷史新高。多種因故旧織在一起，給整體就業形勢帶來嚴峻挑戰。
面對重重考驗，人社部門始終將就業任务作為首要任務，鼎力實施就業優先戰略，推動實現更高質量的就業。在高校畢業生人數持續增添的情況下，上半年高校畢業生就業人數同比持平；二季度外出農民工達17111萬人，同比增添444萬人，增長2.7；6月尾，城鎮登記失業率為4.1，繼續穩定在較低程度。
普及任务主動性、加倍讲究基礎任务、加倍重視解析深層次問題，是上半年就業任务的凸起特點。
高校畢業生求職補貼、離校未就業畢業生實名登記等配套文件的出臺，離校未就業畢業生就業促進計劃的開铺，讓各地推進高校畢業生就業任务有的放矢。通過落實鼓勵勞動者創業的稅收優惠、小額貸款、場地部署等政策，讓一大量勞動者實現胜利就業。人力資源服務機構誠信體系建設深切推進，為用人單位和求職者搭建了更暢通的服務平臺。
與此同時，各級人社部門不斷完善公众征求網，組織開铺應屆高校畢業生就業網絡征求活動、民營企業征求周等就業專項活動，為畢業生提供便当的服務。
推動就業結構調整 正當其時
變化已經悄然到來。
世界經濟艱難復蘇，風險和變數仍然較多，歐美重要經濟體面臨著財政緊縮、主權債務風險回升等諸多問題，许多發铺中國家出口下滑、投資需求減少。就全世界范圍望，就業尚未恢復到國際金融危機發生前的程度，部门國家戴子郎 百 家 樂 算 牌 法長期失業率呈回升趨勢。據國際勞工組織發布的報告，2013年全世界失業生齿將冲破2億人，年轻失業率將高達12.6。
國內經濟增速放緩，經濟發铺對就業的拉動力減弱。隨著我國經濟發铺從工業化早期進进工業化中期，經濟結構、產業結構的調整優化，以及工業化、城鎮化程度的普及，勢必推動就業結構的調整。在能够預見的未來，我國就業結構將從傳統的 金字塔型向現代的 倒金字塔型轉變，即第三產業將成為吸納就業的重要領域，服務業特別是現代服務業將成為新的就業增長點。
近幾年來，我國的就業壓力逐渐從總量壓力為主，向總量壓力和結構性抵牾并存轉變。招工難和就業難并存再也不是偶發現象，有愈演愈烈之勢。 技巧人材欠缺、高校畢業生就業難，反应的是轉型過程賭百家樂中更具復雜性、長期性的一種結構性抵牾。在結構調整、產業轉型升級的過程中，結構性失業問題會加倍凸起。人社部副部長信長星認為，產業轉型升級虽然會帶來大量新的崗位，但勞動力從低端產業向高档產業的轉換其实不是天然而然就能實現的，其間必定伴隨著結構性失業。
不少專家認為，勞動力無限供給和低老夢幻百家樂本采用勞動力的時代正逐渐結束，加之就業結構性抵牾日漸凸顯，怎样開發新的 生齿紅利、普及勞動力采用效力、维持既有競爭優勢，是擺在全社會眼前的新課題。這也為人社部門帶來了考驗。
服務更專業更精細 順應期待
做好就業任务，讓萬眾期待。
要普及就業任务科學化程度，就要順應形勢變化，掌握變化中蘊含的規律，不斷完善和創新就業任务思绪、举措。
在未來很長的一段時間，以高校畢業生為主的年轻就業始終是就業任务的重點。有關專家認為，在產業結構調整過程中，低端產業發铺比較充裕、高档產業發铺缺陷，適合高校畢業生的就業崗位日趨緊張。是以，在崗位開發上要長短結合，即鼎力發铺技術和智力麋集型產業，穩步升級勞動麋集型產業。同時，要開掘中小企業作為就業容納器的潛力，使其真正成為年轻就業的主陣地。
在推動實現更高質量就業的過程中，在盡快成立全國聯網的公众就業服務網絡平臺，保障服務均等化、奉行服務專業化、推動服務信息化的基礎上，要更大水平、更廣范圍地發揮市場在促進就業和设置人力資源方面的基礎性作用。同時，改良教育結構，普及教育百家樂 和局培訓的針對性、有用性，令人力資源加倍切合市場需求。
當前，我國已經步进求職人員從學歷就業為主進进學歷就業和技巧就業并重的新時期。 大學生工資低于農民工工資、百 家 樂 小路 技校學生就業率達100、 大學生归爐技校學習技術等新聞屢見不鮮，表白經濟社會發铺、產業結構調整须要一大量擁有實用技巧的技術劳工的支撐。高校畢業生數量持續走高，而技巧人材卻一向缺少，這亟待改變和冲破。相關人士認為，這须要國家在人材培養上進行戰略考量，须要各部門具备大局意識，须要社會各界整合資源、協同推進。
普及勞動者就業本事和技巧程度，是穩定就業的關鍵。未來，人社部門將針對用人單位和勞動者的需求，為各類就業群體提供精細化、專業化、個性化的職業培訓和技巧培訓。不斷加大培訓力度，加強職業培訓，著力提升大學生就業技巧程度；加強對農村子勞動力、城鎮勞動力等人群的技巧培訓，以技巧培訓 一招應多變、一舉求多效，緩解就業結構性抵牾；做好創業培訓，加強自立創業支撑體系建設。
同時，人社部門將以需求為導向，不斷普及公众就業和人材服務實效。健全長效幫扶機制，針對重點群體的特點和需求，完善加倍積極的就業政策，促進城鄉就業困難群體就業。以各類困難地區和单薄環節為重點，推動落實就業政策。鼎力促進公正就業和保障勞動者權益，普及就業質量。
